Seit Januar 2010 verfügt Rhein S.Q.M. über ausgebildete Six Sigma Black Belt Kompetenzen und kann nun die weltweit steigende Nachfrage dieser Leistungen bei Unternehmen jeder Art und Größe anbieten. Six Sigma ist ein Methoden-Mix zur Definition, Messung, Analyse, Optimierung und Wirksamkeitskontrolle (DMAIC-Zyklus) von Verbesserungsprojekten und dabei deutlich konsequenter als die klassischen KVP / CIP Projekte. Die erreichten Verbesserungen wirken nachhaltig und lassen sich sowohl qualitativ (statistisch) als auch in Rohertragssteigerungen (€) messen. Beispiele für Six Sigma Projekte, die wir unseren Kunden anbieten können, sind: Mehr lesen

Raus aus der Krise – Investition in Personal- und Teamentwicklung

Gemeinsam mit unserem Kunden ad laborem haben die Rhein S.Q.M. Trainer das “Mentorenmodell” erfolgreich zum Abschluss gebracht.

Bericht aus dem Mannheimer Morgen vom 02.09.2009

Die Erfahrung der Alten und die Neugierde der Jungen – ad laborem startet Mentorenprogramm

Datenerhebungen in der Metropolregion zeigen: Der Anteil an jungen Menschen unter 25 Jahren mit Vermittlungshemmnissen, also Behinderungen oder mangelnder Ausbildung, wird zunehmen. Gleichfalls steigt auch der Anteil an Menschen jenseits der 50 Jahre, die Schwerbehinderungen aufweisen. Aus diesen Zielgruppen rekrutiert sich die Belegschaft des Integrationsbetriebes ad laborem auf der Vogelstang. „Deshalb war es für uns naheliegend, diese beiden Gruppen zusammenzuführen und voneinander profitieren zu lassen”, erklärt Betriebsleiter Klaus Litwinschuh. „Daraus haben wir nun das Mentorenmodell „Jung und alt – Hand in Hand zum Erfolg” entwickelt, das derzeit schon in unserem Betrieb umgesetzt wird”. Mehr lesen

Strategische Partnerschaft für einen noch umfangreicheren Service der kleinen und mittelständischen Rhein S.Q.M. Kunden

In vielen kleinen und mittelständischen Unternehmen werden die Potenziale der investierten Standard-Software von den zuständigen Mitarbeitern und Teams nicht immer in vollem Umfang genutzt, was einerseits an den ständig erweiterten/veränderten Anwendungen, andererseits auch an den mangelnden Kenntnissen über die umfangreichen Anwendungsmöglichkeiten liegt. Fakt ist: Auch Standard-Software ist kostenintensiv und muss sich über effektiven und effizienten Einsatz rekapitalisieren!

Auf vermehrte Anfragen unserer KMU Kunden reagiert Rhein S.Q.M. mit der Erweiterung des Beraternetzwerks und kann seit Juli 2009 mit Marc-André Weber eine Top-Kompetenz in Fragen der Tabellenkalkulation und Präsentationstechnik mittels den bekannten MS Office Programmen im Rahmen des Leistungsportfolios anbieten.

Die Zielsetzungen fokussieren auf:

  • Schulungsleistungen zur verbesserten und effizienteren Nutzung des Tabellenkalkulationsprogramms MS Excel (In-house bei unseren Kunden oder in den Räumlichkeiten der Rhein S.Q.M. Qualitätsakademie)
  • Ausarbeitung individueller MS Excel-Lösungen zur Nutzung für betriebswirtschaftliche, logistische oder sonstige Aufgabenstellungen
  • Beratende Unterstützung unserer Kunden bei der Erstellung von ansprechenden und überzeugenden Präsentationen (z.B. im Rahmen von Akquise/Ausschreibungen) in MS PowerPoint
  • Präsentationstrainings für MS PowerPoint zum noch effektiveren Einsatz dieses Präsentationsmediums

Wir freuen uns, gerade unsere kleinen und mittelständischen Kunden mit individuellen kostengünstigen Lösungen nun noch gezielter unterstützen zu können!

Das ist das Schöne an einem Fehler: man muss ihn nicht zweimal machen.

Ab sofort bietet Rein S.Q.M umfangreiche Seminare zur Methodikschulung Reklamationsbearbeitung / 8D-Report. Die Module sind individuell konzeptionierbar.

Eine detaillierte Beschreibung finden Sie in unserem Download-Bereich.

Corporate Social Responsibility (CSR)

Rhein S.Q.M. integriert den CSR Grundsatz fest die Unternehmenspolitik! Mit ausgewählten Projekten und Einzelmaßnahmen möchten wir auch Non-Profit und caritative Organisationen unterstützen und somit einen Beitrag zu Projekten leisten, die wir als zukunftsweisend, menschlich und für die Gesellschaft sinnvoll bewerten. Hierzu wurden umfangreiche Aktivitäten gestartet und erste Teilziele bereits erreicht.

Als Beispiele dürfen wir nennen, dass Rhein S.Q.M. zwei caritative Organisationen in allen Belangen des Qualitätsmanagements und AZWV umfangreich als QM-Beauftragter unterstützt. Zudem wurde bei einem Kunden ein Projekt zur Aus- und Weiterbildung leistungsverminderter älterer Menschen gestartet, bei dem wir in jeder Hinsicht an der Qualifikation beteiligt sind.

Weitere Projekte in dieser Richtung sind durch unseren CSR-Kreis in Planung, z.B. spezifische Unterstützung ausgewählter Spendenaktionen, KTQ- und QM-Projekte in der Freien Wohlfahrtspflege.

Sollten Sie zu unserem Unternehmen oder zu unseren speziellen CSR-Aktivitäten Fragen haben oder uns hierbei unterstützen wollen, kontaktieren Sie uns gerne!